|
|
Pravilnik o varnosti in zdravju pri delu s slikovnim zaslonom določa, da mora delodajalec:
- izdelati in sprejeti IZJAVO O VARNOSTI, ki vključuje tudi oceno tveganja za delovna mesta z računalnikom,
- zagotoviti skladnost delovnih mest z zahtevami priloge pravilnika,
- usposabljati delavce za varno in zdravju neškodljivo delo z računalnikom (ob prvi razporeditvi na delovno mesto in pri izvedbi vsake spremembe na delovnem mestu),
- organizirati delo tako, da je čimbolj raznoliko (raznolikost delovnih nalog, krajši in daljši aktivni odmori…),
- seznanjati delavce z zahtevami, ukrepi in drugimi informacijami za varnost in zdravje pri delu z računalnikom (vključno s pomenom in potekom aktivnih odmorov)
- posvetovati se z delavci in njihovimi predstavniki glede ukrepov,
- zagotavljati zdravstvene preglede oči in vida delavcev pri pooblaščenem zdravniku in sicer:
- pred začetkom dela na delovnem mestu z računalnikom,
- v časovnih intervalih, ki jih določi pooblaščeni zdravnik,
- na zahtevo delavca, če ta zazna težave, ki bi bile lahko posledica dela z računalnikom.
- omogočiti delavcu možnost specialističnega pregleda oči in vida, če pooblaščeni zdravnik ugotovi, da je potreben,
- delavcu zagotoviti posebne korekcijske pripomočke, če se ugotovi, da z uporabo običajnih korekcijskih pripomočkov ni moč odpraviti težav z očmi in vidom.
|
Obveznosti delodajalca 